Silver Surfers "El futuro laboral es para los mayores de 40 años"


Silver Surfers El futuro laboral es para los mayores de 40 años -  - 9788417277741
EAN: 9788417277741
Editado por: LID
Materia: Gestión de empresa
Idioma: Castellano
Publicado el: 2 Mayo 2019
Nº Edición: 1
Nº páginas: 279
Encuadernación: Rústica
19.90
o también con 1884 páginas de

Disponible en la librería en la planta primera (Empresa)

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¿Sabías que nuestra esperanza de vida se incrementa cinco horas cada día? Ya estamos llegando a los 100 años, biológicamente somos diez años más jóvenes, pero tenemos un problema: la escasez de nacimientos provoca un ritmo de envejecimiento social del 150 %. Entramos en una nueva era de longevidad humana que afecta a todo, especialmente al trabajo. Demográficamente, la fuerza del trabajo recaerá en los Silver Surfers, profesionales séniors de talento plateado (silver) entre 40 y 60 años, que quieren seguir estando en la cresta de la ola profesional (surfers) y no aceptan un presente-futuro invisible ni inactivo. Generadores y receptores de una nueva economía (silver economy), que diseñan su día a día y también su futuro y retiro profesional; sin embargo, es aquí cuando más discriminación laboral, prejuicios y barreras invisibles se generan (edadismo). Nuestra larga vida nos invita y obliga a desarrollarnos como trabajadores ágiles, en continuo aprendizaje y a explorar soluciones nuevas con las que hacer frente a una longevidad profesional con la que casi nadie contaba. El futuro será para los robots y la inteligencia artificial sí, pero combinado con el poder de los silver surfers. Contar con el talento silver marcará la diferencia, por eso es imprescindible que las empresas también desarrollen cuanto antes una correcta estrategia de age management.

PUNTOS FUERTES:
• Guía básica para entender el futuro laboral a partir de los 40 años, cÃ...